AI新创业者OpenAI在获得微软最新数亿美金投资及合作後，在全球召募近千约聘人员，以协助AI系统的程式码品质提升及模型训练。
Semafor引述消息人士报导，这家业者近6个月在拉丁美洲、东欧等地找来上千名远端作业的约聘人员。委外员工的任务60%是为训练AI模型的资料集，包括大量图片、影片、录音档加标注，40%是程式设计师，任务是教导其产品的AI模型撰写程式码，或是除错。这些约聘人员工作的产品有哪些不得而知，但至少包括将自然语言转化成程式码的Codex。
OpenAI执行长Sam Altman近日说明公司已有375名正职员工，并说委外对该公司技术的打造很重要。
报导引述一名南美的开发人员指出，他在一场5小时的面试中，被要求解决一项程式撰写的题目，而且要以英文写下解题的过程，如果发现一只bug，OpenAI也要求他不只要解决bug，还要说明应如何修正。
OpenAI的Codex被合作的GitHub用以提供Copilot，其服务正是协助开发，可为开发人员撰写程式时提供建议。在能成为称职的结对开发人员前，Codex需要人类将之导向正途，以免於2016年微软的AI聊天机器人Tay才上线一天，就被教成了反女性主义及纳粹份子，上线一天就被拉下线。
本月稍早《时代杂志》报导，OpenAI以时薪2美元雇请了一间肯亚公司员工为ChatGPT的训练资料过滤种族歧视、暴力及色情内容，目的防止ChatGPT日後会产出不安全的建议。但这些内容过於血腥、变态、残忍，员工身心受创却得不到适当的心理健康谘询。
